Promovarea noii Legi a salarizării personalului plătit din fonduri publice a fost suspendată temporar, după ce Curtea de Apel București a admis cererea formulată de Federația Sanitas. Instanța a blocat procedura de elaborare a proiectului publicat de Ministerul Muncii pe 17 iulie, până la soluționarea definitivă a procesului.
Hotărârea este executorie și poate fi atacată cu recurs în termen de cinci zile.
Ministerul Muncii nu poate continua procedura
Prin decizia pronunțată marți, Curtea de Apel București a suspendat procedura administrativă privind noua Lege a salarizării, ceea ce împiedică, pentru moment, continuarea etapelor de consultare, avizare și transmitere a proiectului către Guvern și Parlament.
Instanța nu s-a pronunțat asupra conținutului legii sau asupra legalității prevederilor acesteia, ci doar asupra procedurii de elaborare contestate de sindicaliști.
Ce urmează
Blocajul este unul provizoriu și va rămâne în vigoare până la soluționarea definitivă a dosarului sau până la o eventuală admitere a recursului formulat de Ministerul Muncii.
Autoritățile pot relua ulterior procedura dacă instanța va schimba soluția sau dacă aceasta va fi refăcută cu respectarea prevederilor legale privind transparența decizională.
Legea salarizării rămâne puternic contestată
Proiectul de lege introduce un nou sistem de salarizare pentru personalul bugetar și modifică grilele de vechime și regimul sporurilor.
Ministerul Muncii susține că salariile aflate în plată nu vor fi reduse, însă sindicatele afirmă că o parte dintre angajați ar putea pierde venituri și că inechitățile salariale vor fi menținute.
Federația Sanitas a organizat deja o grevă de avertisment și a anunțat grevă generală din 28 iulie, în timp ce Ministerul Sănătății a cerut modificarea proiectului, solicitând majorarea plății gărzilor și revizuirea grilelor pentru personalul medical.
Adaugă la Agregator.ro